■知識労働者に特有の能力■～肉体労働者は能率をあげればよい。～

おはようございます。

秋を思わす快晴の川崎の朝。
窓から、さわやかな風が入ります。
今日は久しぶりのアウトドアの日になりそうです。

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∬ちょこっと、ピーター．ドラッカー∬




ドラッカーは、成果を上げるためには、
知力や想像力や知識だけではなく、
そのための能力が必要であるとした。

しかしこれまで、議論されず放置されてきた。

その大きな理由は、そのことが
知識労働者に特有の能力であり、
そのような知識労働者は、
わずかな数でしかなかったからである。

経済成長期には、工場や建設現場などに働く
肉体労働者が圧倒的な多数で、
知識労働者は少数だった。

肉体労働者は、決められたことを正しく行う能力があればよく、
それを指示する知識労働者は多く必要としなかった。
そして、そのようなことはその知識労働者のほとんどは、
自由業として独立して仕事をしており、
成果をあげることは、彼ら個人の問題であって、
彼らだけに関係のあることだった。





「肉体労働者の仕事は、

　たとえば靴のように、生産物の量や質で評価できる。

　われわれはすでに、

　それらの方法についてはこの１００年間に多くを学んできた。

　その結果、肉体労働の生産性を大幅に向上させた。」

～『プロフェッショナルの条件』
  （Part2　働くことの意味が変わった  ２章　なぜ成果があがらないのか）