■人への敬意なくしては（２）■～リトマス試験紙としての三つの質問～

 おはようございます。

未明の高知は曇っています。

さっきまで降っていた雨で、

一面が濡れています。

上がっている雨も、

午後には再び降りそうです。

お出かけには雨具が要りそうですよ、

土曜日、良い週末をお過ごし下さい。

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∬ちょこっと、ピータ．ドラッカー∬

～『P・F・ドラッカー 理想企業を求めて』から

ポール・オニールはドラッカーから、

リトマス試験紙としての

三つの質問を教えられたが、

それは、会社がどれほどのものかは

社員のどれだけが

なんのためらいもなしに

この質問に対して

「はい」と答えられるかによって

わかるというものだった。

三つの質問は、つぎのとおりであった。

・あなたは敬意を持って遇されているか。

・あなたは応援されているか。

・あなたが貢献していることを会社は知っているか。

上田さんは、

この話には続きがあるが、

この三つの質問のあまりの強烈さに、

その続きを紹介するのを

忘れることが多いのだとする。

アルコアのCEOとなったオニールは、

この三つの質問を念頭に、

同社を世界初めての

労働災害ゼロの会社に

しようとしたのだという。

「個を大切にするのならば、

　仕事中にけがなどさせてはならなかった。

　私はドラッカーの教えに従って、

　仕事でけがなどしない会社をつくろうと思った。」

（『ドラッカー時代を超える言葉』Ⅲ組織を動かす　1　何のためにマネジメントはあるのか）