■ ともに働く人に伝える ■～自らの強み、果たすべき貢献～

ドラッカーは、組織において、成果をあげるためには、同僚や、関連する人たちの強み、

仕事のやり方、価値観を理解し活用することが必要とした。

その上で自らの強み、仕事のやり方、価値観、果たすべき貢献を知った上で、

それらのことを必要としている人達また、自分が頼るべき人達に知らさなければならないとする。




「自らの強み、仕事のやり方、価値観、果たすべき貢献を知ったならば、

それを誰に知らせなければならないか、

誰に頼らなければならないか、

誰が自分に頼っているかを考える必要がある。

そして考えた結果を、それらの人たちに知らせる必要がある。」


～Ｐ．Ｆ．ドラッカー「明日を支配するもの」



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