■ コミュニケーションは組織のあり方そのもの ■ ～神経伝達物質としてのコミュニケーション～
様々な場面でコミュニケーションが欠けている。 ”バカの壁”のごとく、人は自らの価値観、期待という壁を持っている。 その壁を超えなければコミュニケーションは成立しない。 お互いにあちらこちらを見ながら会話をしても何も伝わらない。 国会討論の図。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 「コミュニケーションは、私からあなたへ伝達するものではない。 それは、我々のなかの一人から、我々のなかのもう一人へ伝達するものである。 組織において、コミュニケーションは手段ではない。 組織のあり方そのものである。」 ～Ｐ．Ｆ．ドラッカー「マネジメント」 人体における神経伝達物質のごとく、組織にとってコミュニケーションはその生命維持装置として働くんですね。 【マネジメントセミナーシリーズ】 ≪経営にマネジメントを！！『基礎から学ぶ戦略的ＰＭＯ』≫ http://www.llc-intact.jp/pmosem.html ≪ピンチの中にチャンスを作る！！『中小企業緊急雇用安定助成金を利用した教育訓練』≫ http://www.llc-intact.jp/tyuusyoukigyou.html ≪【なぜ“マーケティング”を学ぶのか】「コトラーのマケーティング・マネジメント」セミナー開催！！≫ http://www.llc-intact.jp/marketing.html ≪ママドラ「主婦が使えるドラッカーのマネジメント論」≫ http://www.llc-intact.jp/mamadora.html ≪ＬＬｃ．Ｉｎｔａｃｔ≫ http://www.llc-intact.jp Amazon.co.jp ウィジェット