■管理のための手段■～フィードバックの仕組み～
おはようございます。 約束通り、寒い川崎の朝です。 トランプがイスラム圏を中心に 入国禁止令を発したことについて、 およそ理性と知性を持つ国の責任者は 批判の声をあげている。 日本では、国会で安倍さんが この件について質問を受けたところ、 米国政府の見解なので 何も言うべきことはないと回答した。 安倍さんは、ほんとダメな人だね。 日本国民全体が、安倍さんと同様に 理性と知性を持っていないと、 世界から見られまっせ。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ∬ちょこっと、ピーター．ドラッカー∬ 仕事に関する、分析と総合と管理の ３つのプロセス。 その三 仕事に管理のための手段を組み込むこと。 仕事とは、作業を組み立てた 一連のプロセスである。 このプロセスにに、目標との差異を感知し、 コントロールを検討し、 フィードバックの仕組みを 組み込むことが必要である。 「予期せざる偏差を感知し、 プロセスの変更の必要を知り、 必要な水準にプロセスを維持するための フィードバックの仕組みが必要である。」 ～「マネジメント【エッセンシャル版】」－第３章 仕事と人間 10 仕事と労働」