∬ちょこっと、Ｐ．Ｆ．ドラッカー∬ ■ チェンジ・エージェント～基本については継続性が不可欠 ■

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「組織の基本にかかわること、

すなわち組織の使命、価値、成果にかかわることについては、

継続性が不可欠である。

チェンジ・エージェントにとっては、

変化が常態であるだけに、

とくに基本を確立しておかなければならない。」

～「変革の哲学」



チェンジ・エージェントとは、

改革を主体的に進めていく使命や役割を持った人間、

つまり”改革の推進者”を意味する。

しかし、変わらざる基本については継続させなければならない。

その”変化と継続”の調和こそマネジメントの重要な課題なんですね。



≪ママドラ「主婦が使えるドラッカーのマネジメント論」≫

http://www1a.biglobe.ne.jp/llc-intact/access1int.html



≪ＬＬｃ．Ｉｎｔａｃｔ≫

http://www.llc-intact.jp














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