■新しい種類の組織■～きわめて多元的な社会～

今朝も快晴の川崎、
少し冷え込みました。

今日はにわか雨の心配はなさそうですね。

今日も一日よろしくお願いします。
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∬ちょこっと、ピータ．ドラッカー∬


ドラッカーは、
私たちに必要なエグゼクティブの数は、
今までに形成してきたどんな意思決定の
集団が必要とした数よりもはるかに多いため、
これが新しい仕事になる、
とした。


そして、この仕事が新しいのは、
YMCAのような組織が、
これまでに作ったことのない
新しい種類の組織だからだ、
と続ける。


これらの組織はそれぞれ、
人類の要求、欲求、満足といった
わずかな領域だけを
関心の対象にしており、
現在の私たちのきわめて多元的な社会と、
どこか他の多元的な社会とを比較してみれば、
その両者の違いがわかるだろうとする。





「私たちは、わずか数百年前に

　多元的な社会を作り上げました。

　けれども当時は、さまざまな種類の組織はどこも、

　同じことをしていました。

　国王や公爵、男爵、伯爵そして

　大修道院長から始まって独立農民まで、

　その誰もが土地の所有者だったのです。」

～Ｐ．Ｆ．ドラッカー
「ドラッカーの講義(1943-1989)~マネジメント・経済・未来について話そう~」
（１９６０年代”大きな組織におけるマネジメント”）