■経営者の職責■～これが新しい仕事になる～

おはようございます。

快晴の川崎の朝、
今朝は少し冷え込みました。

昨日夜は土砂降り、
今日もにわか雨がありそうです。
お気を付け下さい。

今日も一日よろしくお願いします。
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∬ちょこっと、ピータ．ドラッカー∬


ドラッカーは、
組織は人々の便法であり、
私たちひとりひとりの中では、
こうした組織の実力は、
経営者で決まるのだ、
とした。


経営者の数は少数派で、
５０～１００人にひとり
にしか過ぎないが、
彼らの献身や実力によって
組織の基本的な色合い、方向、
そして目的が決まる、
と続ける。


こうした組織に関する私たちの研究が、
企業か政府機関のどちらかに焦点を定めていたため、
いまだに組織には共通の新しい仕事、
つまり経営者の職責が存在しているとは
考えられていない。





「私たちに必要なエグゼクティブの数は、

　私たちが今までに形成してきた

　どんな意思決定の集団が必要とした数よりも

　はるかに多いため、

　これが新しい仕事になるわけです。」

～Ｐ．Ｆ．ドラッカー
「ドラッカーの講義(1943-1989)~マネジメント・経済・未来について話そう~」
（１９６０年代”大きな組織におけるマネジメント”）