■上司を首にする権限■～部下のリスクを甘受する～

おはようございます。

薄曇りの稲城の朝です。

高知を立って１０日、

今日帰高します。

１年半ぶりの東京は変わっていたり、

そのままだったり様々ですが、

コロナも規制もなくなり、

通勤時間帯の電車は

以前の鬱陶しさに満ちていました。

金曜日、今日も一日よろしくお願いします。

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∬ちょこっと、ピータ．ドラッカー∬

ドラッカーは最晩年に、

マネジャーたる者は、

一度部下に仕事を任せたなら、

たとえ部下の仕事ぶりが思わしくなくても、

自分が乗り出して何とかしようという気持ちを

抑えなくてはいけない、

とした。

そして部下のしていることが

倫理や法律に反しているなら別だが、

そうでないなら、

助けを求められない限りは、

手出しをしてはならないのだと、

続ける。

ドラッカーは、

部下に選択を委ねたのなら、

そのリスクは甘んじて

受け入れなくてはいけないとし、

さらに次のとおり言い切っている。

「『上司を首にする権限を部下たちに与えよう』

　という発想になじめないなら、

　これからの時代のリーダーとしては失格でしょう。」

（『ドラッカーへの旅　知の巨人の思想と人生をたどる』　第6章　働き手を尊重する）