■四つの経営戦略■～価値の源泉は人と知識にある。～

おはようございます。

五月晴れの川崎の朝。
ウォーキングには最適だが、
今日は研修。

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∬ちょこっと、ピーター．ドラッカー∬

ドラッカーは、経営戦略は、人と知識にどれだけの投資をするかにより、
次の四つの戦略に分類できるとする。

●知識戦略
●サービス戦略
●仲介戦略
●業務戦略


●知識戦略
【ＣＡＳＥ】
マッキンゼーは人事政策の基本を
”仕事と成長の機会を与え、仲間の一員としての自覚を促すこと”
において成果に結び付けている。

継続的な対面指導、挑戦的なコンサルティング経験、
集合学習がマッキンゼーの売り物である。

「マッキンゼーでは物としての生産物は報告書しかない。

　クライアントに提供できるものは専門能力だけである。

　マッキンゼーの成否は人と知識にかかっている。」

～『P.F.ドラッカー　理想企業を求めて』
  （第５章 企業は人である）