■仕事の関係と人間関係の複合■～急げば摩擦を生ずる。～

おはようございます。

週明け２日目の朝も雨の川崎です。

総選挙への関心が、低い。
特に若年層が低い。
そして同時に、安倍政権への
支持率は変わらない。

争点が見えないといわれるが、
来年も低迷する景気、特定秘密保護法、
集団的自衛権、そして憲法改正等々
国民一人ひとりの身近に考えなければならない課題は多い。



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∬ちょこっと、ピーター．ドラッカー∬



ドラッカーは、知識労働者には、
自らの方向づけを
自らさせなければならないとした。

そのためには、
話し合いが必要である。
この話し合いは、急がず、
くつろいで行わなければならない。

そのために、膨大な時間を必要とする。
話し合いでは、
ゆとりを持たすことが近道である。
そのために、中断のないまとまった時間が必要となる。

急げば摩擦を生ずる。

組織は、仕事と人間関係の上で成り立っており、
働く人が多いほど、その関係の整理だけで
多くの時間が費やされる。

それだけに、
自らの時間がどのように使われているかを知り、
自由にできるわずかな時間を管理することが、
なおさら重要になる。



「話し合いがなければ、知識労働者は熱意を失い、

　ことなかれ主義に陥るか、

　自らの精力を専門分野にのみ注ぎ、

　組織の機会やニーズとは無縁になっていく。」

～『プロフェッショナルの条件』
（Ｐａｒｔ３　自らをマネジメントする  第３章　時間を管理する）