■マネジャーの仕事そのもの■~継続的な職務~
おはようございます。
今朝もどんよりした空気の漂う
川崎です。
沖縄、鹿児島の一部で梅雨入り、
いよいよ鬱陶しい時期に入りますね。
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∬ちょこっと、ピータ.ドラッカー∬
ドラッカーは、
マネジャーの仕事は四つの視点から
設計しなければならない、
とする。
まず1点目は、
◆マネジャーの仕事そのもの。
組織において日常業務として必要となる
マネジャー本来のルーチンワークを指す。
これは組織全体を成立させる
基本的な機能である。
マネジャーの仕事を設計するに当たり、
まず考えるべきことは、
このマネジャーの仕事そのものだとする。
「マネジャー本来の機能、
すなわちマネジャーの仕事そのものがある。
これは継続的な職務である。
市場調査部長や製造部長としての仕事である。」
~「マネジメント【エッセンシャル版】」-(パート2 第5章 マネジャー 22 マネジャーの仕事)
今朝もどんよりした空気の漂う
川崎です。
沖縄、鹿児島の一部で梅雨入り、
いよいよ鬱陶しい時期に入りますね。
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∬ちょこっと、ピータ.ドラッカー∬
ドラッカーは、
マネジャーの仕事は四つの視点から
設計しなければならない、
とする。
まず1点目は、
◆マネジャーの仕事そのもの。
組織において日常業務として必要となる
マネジャー本来のルーチンワークを指す。
これは組織全体を成立させる
基本的な機能である。
マネジャーの仕事を設計するに当たり、
まず考えるべきことは、
このマネジャーの仕事そのものだとする。
「マネジャー本来の機能、
すなわちマネジャーの仕事そのものがある。
これは継続的な職務である。
市場調査部長や製造部長としての仕事である。」
~「マネジメント【エッセンシャル版】」-(パート2 第5章 マネジャー 22 マネジャーの仕事)
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