■マネジメントの第一の前提■～体系であり、機関である～

おはようございます。

快晴、青空の下冷え込んだ川崎の朝です。

この冬最強の寒波が南下中、
東京地方にも午後には襲来。

忘年会の時節、十分な寒さ対策でお出かけ下さい。

今日も一日よろしくお願いします。

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∬ちょこっと、ピータ．ドラッカー∬


ドラッカーはマネジメントの
パラダイムの前提は二組あるとした。
そして、それぞれについて指摘する。

▲組織運営上の前提
　①マネジメントは企業のためのものである。

これは誤解である。

マネジメントの仕方は組織によって違う。
なぜなら組織によって戦略は異なる。
＂使命が戦略を定め、戦略が組織を定める＂

確かに、コンビニと自衛隊や
銀行のマネジメントは異なる。
しかし、その大きな違いは、
それぞれの分野特有の専門用語を
使用するということや、
具体的な適用方法が異なること位で、
課題や問題発生の状況は大差がない。

ドラッカーは、
マネジメントについて当然とすべき
第一の前提を次のとおり示す。

▲マネジメントは、あらゆる種類の組織に
適用できる体系であり、
そのための機関である。


「われわれはここで医学が

　産婦人科だけでないように、

　マネジメントも

　企業のマネジメントだけではないことを

　確認しなければならない。」


～Ｐ．Ｆ．ドラッカー「マネジメント」

（附章　マネジメントのパラダイムが変わった）