■自らをマネジメントする■～５０年に及ぶ仕事人生～

おはようございます。

涼しい風が窓から入るりの川崎の朝です。

異例の台風12号は、日本列島を逆走し、

今九州地方を通過中、

幸い大きな被害は出ていないようですね。

月曜日、今週もよろしくお願いします。

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∬ちょこっと、ピータ．ドラッカー∬

ドラッカーは、

一人ひとりの人間に、

主体性と責任が、

これほど求められるようになるとは

誰も思わなかった、

とする。

３０年以上繁栄する企業が少ない中、

そこに働く者の労働寿命が

５０年に及ぶようになった。

人類史上初めてのこととして、

組織よりも人のほうが

長生きするようになった。

その結果、人は自らの一生を

マネジメントしなければならなくなった。

　　

●とるべき行動

　　人材としての自らを自らマネジメントする。

　　そのために自らの強みを知り、その強みを伸ばす。

●身につけるべき姿勢

　　自らをマネジメントする責任を果たす。

「５０年に及ぶこととなった仕事の人生において、

　得るべきところを知り、

　針路を変えるべきときを知って、

　いきいきと働き続けることが自らの責任となった。

　そのためには、自らの強みと弱み、

　得意とする学び方、人との働き方、

　価値ありとするもの、

　そして自らが最大の貢献をなしうる所を

　知らなければならない。」

～Ｐ．Ｆ．ドラッカー「プロフェショナルの原点」

（第４章　強みを生かす）